Etiqueta: empleo

  • El empleo y la formación en zonas desfavorecidas

    El empleo y la formación en zonas desfavorecidas

    El Ayuntamiento de Dos Hermanas, a través de la Delegación de Promoción Económica e Innovación, organiza el próximo miércoles, día 25, la jornada Herramientas para la Inserción: El empleo y la formación en zonas desfavorecidas, una actividad gratuita que tendrá lugar en la Ciudad del Conocimiento de Dos Hermanas, en horario de 9:00 a 14:00 horas.

    Esta iniciativa se enmarca en el programa ClaveDH, impulsado por la Delegación de Promoción Económica e Innovación del Ayuntamiento de Dos Hermanas y cofinanciado por el Fondo Social Europeo+, a través del programa ÉFESO, con el objetivo de mejorar la empleabilidad, reforzar la cohesión social y generar nuevas oportunidades para la ciudadanía nazarena.

    Empleabilidad en zonas desfavorecidas

    La jornada nace con la finalidad de compartir experiencias y buenas prácticas en la generación de empleo, así como de fomentar sinergias entre entidades que trabajan en la intervención sociolaboral en zonas desfavorecidas. 

    En contextos donde el acceso al mercado laboral presenta mayores dificultades, resulta fundamental coordinar esfuerzos, innovar en metodologías y acercar recursos que permitan mejorar la formación, la orientación y la inserción laboral de las personas que más lo necesitan.

    Con esta jornada, Dos Hermanas se convierte en un punto de encuentro para profesionales, entidades sociales y ciudadanía interesada en avanzar hacia un modelo de intervención más eficaz, inclusivo y adaptado a la realidad de estos territorios. 

    Mesa de Experiencias Innovadoras y talleres prácticos

    El eje central de la jornada será la Mesa de Experiencias Innovadoras en la Intervención Laboral en Zonas Desfavorecidas, donde se compartirán proyectos y metodologías que están dando resultados en el ámbito de la inserción sociolaboral.

    A través de casos reales y enfoques prácticos, las personas asistentes podrán conocer distintas estrategias de intervención, modelos de acompañamiento y herramientas aplicadas en la mejora de la empleabilidad en estos contextos.

    Tras el descanso, se desarrollarán dos talleres prácticos, que realizarán todas las personas participantes de forma consecutiva. Estos talleres están orientados a ofrecer herramientas concretas y aplicables tanto desde el ámbito profesional como desde la perspectiva personal, favoreciendo la mejora de competencias y la activación de oportunidades laborales.

    • Taller 1: «Construcción como oportunidad de carrera profesional».
    • Taller 2: «Que te seleccionen… Empieza por seleccionarte tú».

    Una cita abierta a la ciudadanía

    La jornada está dirigida a profesionales del ámbito social y del empleo, entidades que trabajan en zonas desfavorecidas, agentes del territorio y ciudadanía interesada en la intervención sociolaboral y la mejora de la empleabilidad.

    La participación es gratuita, con plazas limitadas, siendo necesaria inscripción previa a través del siguiente enlace: https://luma.com/t17k11r8

    El programa completo de actividades de esta jornada puede ser consultado y descargado a través del siguiente enlace: https://tinyurl.com/ClaveDH-Programa

    Desde el Ayuntamiento de Dos Hermanas se continúa trabajando para impulsar iniciativas que refuercen el empleo, la igualdad de oportunidades y el desarrollo social, apostando por espacios como ClaveDH que conectan formación, innovación y compromiso social al servicio de la ciudadanía.

  • Quinta convocatoria de itinerarios formativos gratuitos

    Quinta convocatoria de itinerarios formativos gratuitos


    Clave DH (Capacitación Laboral para el Avance en la Empleabilidad Desarrollando Habilidades)
    ha abierto a inscripciones la quinta convocatoria de itinerarios formativos. Este programa de formación innovador, destinado a personas desempleadas con el objetivo de mejorar su acceso al mercado laboral, está organizado por la Delegación de Promoción Económica e Innovación del Ayuntamiento de Dos Hermanas y cuenta con la cofinanciación del Fondo Social Europeo +, en el marco del Programa de Empleo, Educación, Formación y Economía Social (ÉFESO).

    Clave DH ofrece una formación completa y adaptada a las necesidades actuales, combinando teoría, práctica y asesoramiento personalizado. El programa incluye 53 itinerarios formativos gratuitos y becados, la mayoría de ellos conducentes a título oficial de Certificado de Profesionalidad, en diferentes sectores con alta demanda laboral abarcando familias profesionales como administración, comercio, informática, logística, servicios socioculturales, hostelería y energías renovables, entre otras.

    En esta quinta convocatoria de Clave DH han quedado abiertos a inscripciones los siguientes itinerarios formativos:

    Nivel 1: sin requisito académico previo.

    • Actividades Auxiliares de Comercio – Edición II.
    • Mantenimiento de Edificios – Edición I.
    • Operaciones Básicas de Catering – Edición I.
    • Operaciones Básicas de Restaurante y Bar – Edición I.
    • Operaciones Auxiliares de Albañilería de Fábricas y Cubiertas – Edición II.

    Nivel 2: ESO o equivalente.

    • Dinamización de Actividades de Tiempo Libre Educativo Infantil y Juvenil – Edición II.
    • Diseño de Videojuegos – Edición I.
    • Conducción de Vehículos Pesados de Transporte de Mercancías por Carretera – Edición I.
    • Montaje y Reparación de Sistemas Microinformáticos – Edición I.
    • Gestor y Contenidos de Marketing Digital – Edición I.
    • Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales – Edición II.

    Plazo de inscripciones

    La recepción de inscripciones para esta quinta convocatoria de Clave DH estará abierta hasta el próximo día 13 de marzo de 2026, inclusive, hasta las 14:00 horas (horario de atención al público de las oficinas municipales), si el registro es completado de manera presencial; o bien hasta las 23:59 horas del citado día, si el proceso de inscripción es concluido a través del registro de la sede electrónica del Ayuntamiento de Dos Hermanas. 

    Gracias a estos 11 itinerarios formativos abiertos a inscripciones en el programa Clave DH van a ser beneficiarias un total de 165 personas que verán mejorada su empleabilidad a través de la formación y la innovación con un aumento de posibilidades de incorporación al mundo laboral.

    Los itinerarios formativos de esta quinta convocatoria de Clave DH, que comenzarán su formación en el segundo trimestre del año en el Centro Tixe del Polígono de La Isla, en el Nuevo Centro de Formación de ANIDI y en el Edificio Bécquer de Montequinto como centros de formación principales, son completamente gratuitos, con posibilidad de una beca de formación durante la realización del mismo, e incluyen formación transversal y complementaria, formación específica, prácticas en empresas, y orientación y tutorías. Toda la información del programa y el formulario de inscripción online se encuentran en la página web http://clavedh.doshermanas.es.

    Clave DH representa además una gran oportunidad para el tejido empresarial de la localidad, ya que las empresas pueden participar acogiendo a alumnado en prácticas, contribuyendo a su formación y facilitando su incorporación al mercado laboral. Esta colaboración permite a las empresas contar con profesionales en proceso de especialización y aportar su experiencia en la capacitación de nuevas personas trabajadoras.

    Para más información sobre Clave DH pueden consultar la página web http://clavedh.doshermanas.es, llamar a los teléfonos 955 60 54 83, 954 93 03 85 y 954 23 71 98, contactar por chat de WhatsApp en el teléfono 630 86 78 30 y 689 28 64 11, o escribir a la dirección de correo electrónico clavedh@doshermanas.es.

  • ERACIS+ Dos Hermanas participó en una jornada provincial

    ERACIS+ Dos Hermanas participó en una jornada provincial

    La Oficina Municipal de Coordinación de Zona Sur del Ayuntamiento de Dos Hermanas, a través del Programa ERACIS+ ha participado en las Jornadas ERACIS+ y EMPLEO en el salón de actos del Aulario IAAP en Sevilla. Dichas Jornadas fueron organizadas por de la Delegación Territorial de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad y en las mismas participaron todas las ERACIS+ de la provincia de Sevilla y distintas entidades y recursos de empleo.

    El acto comenzó con la presentación institucional de inauguración y la presentación de la jornada, por parte de Antonio Ismael Huertas Mateo (director general de Protección Social y Barriadas de Actuación Preferente); el delegado Territorial de Empleo, Antonio Agustín Vázquez; y la delegada Territorial de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad en Sevilla, Mª Luisa Cava Coronel.

    Después de dos mesas redondas sobre ERACIS+ desde la perspectiva de empleo, María Dolores Lobato Rodríguez, coordinadora Técnica de ERACIS+ Dos Hermanas, y Luis Miguel Morillo y Lucia Ruiz, del equipo de empleo de Fundación Laboral de la Construcción, expusieron la importancia del trabajo en red y la sinergias entre distintas entidades. Su objetivo es mejorar la inclusión social y laboral de las personas; facilitando el acceso al empleo, mediante itinerarios personalizados y un acompañamiento integral. Cabe indicar, que estos se centrarán en el desarrollo de competencias pre-laborales, cualificación profesional, visión de género y apoyo a la juventud.

    El programa ERACIS+ está cofinanciado por el Fondo Social Europeo y bajo las competencias de la Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad de la Junta de Andalucía.

  • Aforo completo para el Encuentro: ‘Mujer, Empleo y Formación’

    Aforo completo para el Encuentro: ‘Mujer, Empleo y Formación’

    El Ayuntamiento de Dos Hermanas, a través de la Delegación de Promoción Económica e Innovación y en colaboración con la Delegación de Igualdad, organiza el próximo día 16 de octubre el Encuentro: Mujer, Empleo y Formación, con aforo completo.

    Esta jornada formativa pretende impulsar el liderazgo femenino y la igualdad en el empleo, reuniendo a expertas, profesionales y agentes sociales con el objetivo de reflexionar sobre los retos y oportunidades de las mujeres en el ámbito laboral y formativo. La convocatoria ha sido un éxito y ya está el aforo completo de este encuentro.

    El evento se enmarca dentro del programa ClaveDH, iniciativa impulsada por la Delegación de Promoción Económica e Innovación del consistorio nazareno, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo+ a través del programa ÉFESO. Esta iniciativa promueve la capacitación y la empleabilidad con perspectiva de género, apostando por la innovación y la igualdad de oportunidades en el mercado de trabajo.

    Aprendizaje y networking

    El encuentro se abrirá con la ponencia marco de Esther Mesa, diplomada en Ciencias Económicas y Empresariales, especialidad de Comercio Internacional. Promotora para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres por el IACP. Coach y formadora experta en empoderamiento y liderazgo feminista. Lleva por título Del discurso a la acción: Innovar para transformar la economía desde el liderazgo feminista.

    La jornada continuará con la mesa de experiencias inspiradoras Transformando el mundo, en la que representantes de Cruz Roja, MAAM Construye e IKEA compartirán sus iniciativas para reducir la brecha de género, derribar barreras en sectores masculinizados y avanzar hacia organizaciones más inclusivas.

    Posteriormente, se celebrarán en esta jornada tres talleres simultáneos orientados a la práctica:

    • Procesos de selección en la era de la Inteligencia Artificial, a cargo de Mai Cotán Muñoz.
    • Implantación de Planes de Igualdad y Responsabilidad Social Corporativa. Diseñando organizaciones conscientes, con la consultora Ingade.
    • Inteligencia emocional e Inteligencia artificial: El superpoder del liderazgo femenino en la era digital, impartido por Mª del Mar Benítez García.

      Liderazgo femenino y empleo
      Este encuentro nace con el objetivo de generar un espacio de debate y aprendizaje colectivo que impulse la empleabilidad de las mujeres, fomente el liderazgo femenino y promueva empresas más conscientes y comprometidas con la igualdad. La reflexión sobre cómo la digitalización, la innovación y la perspectiva feminista transforman el mercado laboral será clave en esta cita.

    Más información: en el
    teléfono 95 491 95 43
    o en el correo electrónico
    igualdad@doshermanas.es

  • Agosto de 2025 rompe la buena racha de bajadas del desempleo

    Agosto de 2025 rompe la buena racha de bajadas del desempleo

    Agosto de 2025 ha dejado un cómputo de 11.282 personas paradas en Dos Hermanas. Una cifra que rompe la buena racha de las estadísticas del desempleo en el municipio, que, en el mes de julio, acumulaba cinco bajadas consecutivas.

    Respecto al mes de julio, con 11.123 casos, el número de parados se ha incrementado en 159 personas, un 1,4 por ciento más. Mientras que se si se compara la cifra de agosto con la del mismo mes de 2024, se produce un descenso del 6 por ciento, pasando de las 11.998 personas del año pasado a las 11.282 de este 2025.

    Del total de parados en agosto, 7.365 eran mujeres y los 3.917, hombres. En un análisis por edades, el mayor porcentaje por desempleo se concentra en las personas mayores de 45 años, con 6.313 casos; seguidas por las que tienen entre 25 y 44, con 3.946; y, por último, las menores de 25, con 1.023 casos, estando muy igualadas las cifras por género (507 hombres y 516 mujeres).

    Por nivel académico, la mayoría de las personas desempleadas, un 66,03%, 7.450, posee estudios de Secundaria.

    Un 45,33 por ciento de las personas sin empleo de la ciudad en agosto de 2025, 5.114, llevan en esta situación más de 12 meses. Por el contrario, 2.983 casos, un 26,44 por ciento del total, se estrenan en esta situación con menos de tres meses.

    Por sectores de productividad, un 75,47% del desempleo en Dos Hermanas del pasado mes se concentra en el sector servicios con 8.514 casos. Muy en la distancia, con un 8,45%, 953 personas, el sector de la construcción.

    Las ocupaciones elementales son las más demandadas por 3.445 personas que buscan empleo en Dos Hermanas, que suponen un 30,54 por ciento del total de parados.

  • Encuentro Mujer, Formación y Empleo en Entrenúcleos

    Encuentro Mujer, Formación y Empleo en Entrenúcleos

    El día 16 de octubre, la Delegación de Igualdad, en coordinación con la Delegación de Promoción Económica e Innovación del Ayuntamiento de Dos Hermanas, organizan el Encuentro Mujer, Formación y Empleo.

    Una jornada para reflexionar, aprender y compartir experiencias en torno al papel de las mujeres en el empleo y la formación. A través de ponencias inspiradoras, talleres prácticos y espacios de networking, se abordarán temas clave como la igualdad de género en el ámbito laboral, el liderazgo femenino, la incorporación de nuevas tecnologías en los procesos de selección o el impacto de la inteligencia artificial en el empleo.

    Este encuentro forma parte del programa Clave DH, impulsado por la Delegación de Promoción Económica e Innovación del Ayuntamiento de Dos Hermanas, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo+ a través del programa ÉFESO. Una cita para impulsar la capacitación, abrir nuevas oportunidades y avanzar hacia un mercado laboral más justo, inclusivo y con perspectiva de género.

    El Encuentro Mujer, Formación y Empleo tendrá lugar en el Parque de Investigación y Desarrollo Dehesa de Valme. Las plazas son limitadas y las personas interesadas en participar pueden inscribirse en el enlace del evento.

  • Últimas plazas para el Vives Emplea Saludable

    Últimas plazas para el Vives Emplea Saludable

    La ONG Acción contra el Hambre ha informado de que aún quedan disponibles las últimas plazas de la próxima edición del Vives Emplea Saludable, un proyecto gratuito para personas en desempleo de la ciudad. Esta iniciativa tiene como objetivo crear un equipo de personas en desempleo, para entrenar, exprimir, pulir y sacar brillo a las competencias personales y herramientas que existen para encontrar empleo.

    Lo que se trata, según explican desde la organización, es «reenfocar las estrategias necesarias para comenzar, continuar, reinventarse y lograr su objetivo profesional«. Basándose en sus ediciones precedentes, sus resultados hablan de que en torno al 40% de las personas que participan encuentran empleo, mientras que el 100% manifiestan la utilidad que tiene el proyecto para aprender a reconocer/comunicar su talento hacia el mercado laboral.

    Esta edición del Vives Emplea Saludable se incluyen formaciones en inteligencia artificial para la búsqueda de empleo, eventos de empleo propios, ferias de empleo donde poder contactar con empresas directamente, asesoramiento sobre todo el proceso de su búsqueda, intermediación con empresas o talleres saludables donde aprender a cuidarse a la vez que busca empleo.

    El formato de este programa es mixto, tanto presencial y online. Comenzará en septiembre, en horario de mañana.Participar es gratis ya que es un programa financiado por el Ayuntamiento de Dos Hermanas y la Convocatoria IRPF de la Junta de Andalucía.

    Las personas interesadas pueden inscribirse en el siguiente enlace o enviando un whatsapp con sus intereses al teléfono 629 422 916. También se puede mandar un correo electrónico a agarrido@accioncontraelhambre.org en busca de más información.

  • Segunda convocatoria de itinerarios formativos de Clave DH

    Segunda convocatoria de itinerarios formativos de Clave DH

    Clave DH (Capacitación Laboral para el Avance en la Empleabilidad Desarrollando Habilidades), programa de formación innovador destinado a personas desempleadas con el objetivo de mejorar su acceso al mercado laboral, ha abierto a inscripciones la segunda convocatoria de itinerarios formativos.

    El programa está organizado por la Delegación de Promoción Económica e Innovación del Ayuntamiento de Dos Hermanas y cuenta con la cofinanciación del Fondo Social Europeo +, en el marco del Programa de Empleo, Educación, Formación y Economía Social (ÉFESO).

    Clave DH ofrece una formación completa y adaptada a las necesidades actuales, combinando teoría, práctica y asesoramiento personalizado. El programa incluye 53 itinerarios formativos gratuitos y becados, la mayoría de ellos conducentes a título oficial de Certificado de Profesionalidad, en diferentes sectores con alta demanda laboral abarcando familias profesionales como administración, comercio, informática, logística, servicios socioculturales, hostelería y energías renovables, entre otras.

    En esta segunda convocatoria de Clave DH han quedado abiertos a inscripciones los siguientes itinerarios formativos:

    • Nivel 1: sin requisito académico previo
    • Vivero y Agricultura Ecológica – Edición I
    • Operaciones Auxiliares de Montaje y Mantenimiento de Sistemas Microinformáticos – Edición II
    • Nivel 3: Bachillerato o equivalente
    • Organización del Transporte y la Distribución – Edición I

    El itinerario formativo de ‘Vivero y Agricultura Ecológica – Edición I’ está concretamente destinado para personas solicitantes con residencia en zonas con necesidades de transformación social (ZNTS), que en Dos Hermanas corresponden a las zonas: Ibarburu, Costa del Sol, La Jarana, Miravalle, Los Montecillos, El Chaparral, y Cerro Blanco.

    Inscripciones

    La recepción de inscripciones para esta segunda convocatoria de Clave DH estará abierta hasta el próximo día 4 de agosto de 2025, inclusive, hasta las 14:00 horas (horario de atención al público de las oficinas municipales) si el registro es completado de manera presencial, o bien hasta las 23:59 horas del citado día si el proceso de inscripción es concluido a través del registro de la sede electrónica del Ayuntamiento de Dos Hermanas.

    Gracias a estos 3 itinerarios formativos abiertos a inscripciones en el programa Clave DH van a ser beneficiarias un total de 45 personas que verán mejorada su empleabilidad a través de la formación y la innovación con un aumento de posibilidades de incorporación al mundo laboral.

    Después del periodo estival

    Los itinerarios formativos de esta segunda convocatoria de Clave DH, que comenzarán su formación tras la temporada estival en el Centro Tixe del Polígono de La Isla y en el Nuevo Centro de Formación de ANIDI, son completamente gratuitos, con posibilidad de una beca de formación durante la realización del mismo, e incluyen formación transversal y complementaria, formación específica, prácticas en empresas, y orientación y tutorías. Toda la información del programa y el formulario de inscripción online se encuentran en la página web http://clavedh.doshermanas.es.

    Clave DH representa además una gran oportunidad para el tejido empresarial de la localidad, ya que las empresas pueden participar acogiendo a alumnado en prácticas, contribuyendo a su formación y facilitando su incorporación al mercado laboral. Esta colaboración permite a las empresas contar con profesionales en proceso de especialización y aportar su experiencia en la capacitación de nuevas personas trabajadoras.

    Para más información sobre Clave DH pueden consultar la página web, llamar a los teléfonos 954 93 03 85 y 955 60 54 83, o escribir a la dirección de correo electrónico clavedh@doshermanas.es.

  • El plazo de inscripciones de la primera convocatoria de Clave DH se amplía

    El plazo de inscripciones de la primera convocatoria de Clave DH se amplía

    El Ayuntamiento ha ampliado el plazo de inscripciones de la primera convocatoria de itinerarios formativos gratuitos de Clave DH, programa de formación innovador destinado a personas desempleadas con el objetivo de mejorar su acceso al mercado laboral.

    El programa está organizado por la Delegación de Promoción Económica e Innovación y cuenta con la cofinanciación del Fondo Social Europeo, en el marco del Programa de Empleo, Educación, Formación y Economía Social (ÉFESO).

    Clave DH ofrece una formación completa y adaptada a las necesidades actuales, combinando teoría, práctica y asesoramiento personalizado. El programa incluye 53 itinerarios formativos gratuitos y becados, la mayoría de ellos conducentes a título oficial de Certificado de Profesionalidad, en diferentes sectores con alta demanda laboral abarcando familias profesionales como administración, comercio, informática, logística, servicios socioculturales, hostelería y energías renovables, entre otras.

    Hasta el día 17 de junio

    La recepción de inscripciones para esta convocatoria estará abierta hasta el próximo día 17 de junio, inclusive, hasta las 14:00 horas (horario de atención al público de las oficinas municipales), si el registro es completado de manera presencial, o bien hasta las 23:59, del citado día, si el proceso de inscripción es concluido a través del registro de la sede electrónica del Ayuntamiento.

    En esta primera convocatoria de Clave DH han quedado abiertos a inscripciones los siguientes itinerarios formativos:

    Nivel 1: sin requisito académico previo
    Vivero y Agricultura Ecológica – Edición I
    Operaciones de Grabación y Tratamiento de Datos Edición I – Edición I
    Operaciones Auxiliares de Montaje y Mantenimiento de Sistemas Microinformáticos – Edición 

    Nivel 2: ESO o equivalente
    Confección y Publicación de Páginas Web – Edición I

    Nivel 3: Bachillerato o equivalente
    Habilitación para la Docencia en Grados A, B y C del Sistema de Formación Profesional – Edición I

    A estos cursos hay que sumar la apertura a inscripciones de dos ediciones del itinerario formativo de Prácticas profesionales. Un itinerario destinado para personas desempleadas que habiendo completado su formación académica en los últimos cuatro años no cuenten con experiencia profesional en dicha ocupación. Clave DH gestiona unas prácticas en empresas de 300 horas de duración para las personas beneficiarias del mismo, acordes a su perfil profesional.

    105 personas beneficiarias

    Gracias a estos siete itinerarios formativos con el plazo de inscripciones abierto en el programa Clave DH van a ser beneficiarias un total de 105 personas que verán mejorada su empleabilidad a través de la formación y la innovación con un aumento de posibilidades de incorporación al mundo laboral. 

    Los itinerarios formativos de esta primera convocatoria de Clave DH, que comenzarán su formación en el mes de septiembre en el Centro Tixe del Polígono de La Isla y en el Nuevo Centro de Formación de ANIDI, son completamente gratuitos, con posibilidad de una beca de formación durante la realización del mismo, e incluyen formación transversal y complementaria, formación específica, prácticas en empresas y orientación y tutorías. Toda la información del programa y el formulario de inscripción online se encuentran en la página web http://clavedh.doshermanas.es/

    Clave DH representa además una gran oportunidad para el tejido empresarial de la localidad, ya que las empresas pueden participar acogiendo a alumnado en prácticas, contribuyendo a su formación y facilitando su incorporación al mercado laboral. Esta colaboración permite a las empresas contar con profesionales en proceso de especialización y aportar su experiencia en la capacitación de nuevas personas trabajadoras.

    Para más información sobre Clave DH y el plazo de inscripciones se puede consultar la página web www.clavedh.doshermanas.es, llamar a los teléfonos 954 93 03 85, 954 91 95 59 y 954 91 95 61, o escribir al correo clavedh@doshermanas.es.

  • Ofertaba cursos fraudulentos para trabajar en el Ayuntamiento

    Ofertaba cursos fraudulentos para trabajar en el Ayuntamiento

    Agentes de la Policía Nacional pertenecientes a la Comisaría Local de Dos Hermanas, en el marco de la denominada Operación Burlería, han detenido a una mujer que, haciéndose pasar por empleada del Ayuntamiento de Dos Hermanas, ofertaba cursos fraudulentos, impartido por ella misma, que garantizaba su supuesta contratación en el consistorio a aquellas personas que lo recibían.

    La investigación policial se inició a principios del mes de marzo gracias a la denuncia presentada por varias de las víctimas, donde manifestaban haber pagado a una mujer, que se presentaba como coordinadora del Punto Limpio del consistorio. Lo hacían en concepto de reserva de una formación en limpieza y jardinería que garantizaría un posterior contrato de formación en el Ayuntamiento.

    Conocido todo lo anterior, los agentes practicaron todo tipo de gestiones tendentes al esclarecimiento de los hechos, pudiendo comprobar como la presunta autora había trabajado para el consistorio en dos ocasiones, no existiendo ninguna otra relación laboral actualmente.

    Esta mujer ofertaba cursos fraudulentos, principalmente entre personas desempleadas con una precaria situación económica.

    Finalmente, fruto de numerosas gestiones policiales, se pudo identificar a un total de 14 personas damnificadas, impidiendo así su propagación a nuevas víctimas, muchas de las cuales aún no habían sido conscientes del engaño hasta haber sido citadas por el grupo encargado de la investigación.

    Como resultado del dispositivo, dicha mujer fue detenida como presunta autora de un delito continuado de estafa, habiendo alcanzado una cifra total de dinero estafado de 5.320 euros.