Etiqueta: acuerdo

  • Los Turbantes contarán con un local en Los Montecillos

    0401El Ayuntamiento le ha cedido unos terrenos entre los bajos de los bloques 5 y 10 de la calle Arenoso

    El motoclub Los Turbantes ha iniciado una nueva etapa en su historia definida por su conversión en asociación y la obtención de unos terrenos por parte del Ayuntamiento para la puesta en marcha de la primera sede con la que cuente esta entidad.

    Desde el pasado día 19 de enero consta como asociación en la declaración censal del Ministerio de Economía y Hacienda y desde el día 8 de febrero en el registro de entidades de la Consejería de Gobernación y Justicia, dejando atrás su antigua nomenclatura de motoclub deportivo y cultural. Una nueva etapa también marcada por una nueva junta directiva para la que uno de sus principales objetivos pasa por potenciar la implicación de la mujer en el motoclub, lo que ya se ha dejado notar, ya que de sus 82 asociados, prácticamente la mitad son féminas. Asimismo, se quiere difundir entre los más jóvenes la verdadera filosofía de lo que es un motoclub.

    Para ello, juega un papel importante la nueva sede con la que contará el motoclub en breve. El pasado mes de noviembre se concretó un acuerdo al que llegaron en mayo el motoclub con el alcalde de la ciudad, Francisco Toscano, quien se comprometió, junto con el delegado de Participación Ciudadana, Raúl Gil, a que dispusieran de unos terrenos para su sede. Éste se ubica en la calle Arenoso, en los bajos existentes entre los bloques cinco y diez. En ese acuerdo, el consistorio pone los materiales y Los Turbantes la mano de obra para cerrar los bajos y acondicionar un local que dispondrá de un salón social de 67 metros cuadrados, una oficina, zona de bar y baños.

    Una actuación presupuestada en más de 9 mil euros y que se acometerá por fases. En una primera, se invertirán 2.815 euros para el cerramiento del local, acometiendo en sucesivas partidas el resto.

    {xtypo_code}Junta directiva

    PRESIDENTE: Manuel Arroyo Caro.
    VICEPRESIDENTE: Antonio Muñoz Ortiz.
    SECRETARIO: José Antonio Lucas Calvo.
    TESORERA: Isabel Jurado Llanos.
    VOCAL: Juan José Pozo Parra.{/xtypo_code}

     

  • 1932. El cura lleva ante el juez al Ayuntamiento por el impuesto al toque de campanas

    2401Quince días después de que los socialistas aprobaran la medida, Manuel García pide la revocación del acuerdo por “incompetencia municipal”

    La indignación del cura párroco de Santa María Magdalena, Manuel García Martín, y de todos los católicos de Dos Hermanas, va camino de los tribunales. El sacerdote está dispuesto a batallar hasta el final ante lo que ha denominado una “monstruosidad legal” por parte del Ayuntamiento de Dos Hermanas, que desestimó su reclamación.

    Ahora ha presentado ante el Tribunal de la Delegación de Hacienda de Sevilla un recurso para que sea revocado el último y “anticatólico” acuerdo plenario. Como es sabido, en sesión del pasado día 15, la Corporación Municipal acordó, casi por unanimidad, imponer impuestos de entre 10 y 100 pesetas sobre el toque de campanas.

    En un gesto de laicismo muy de moda, y en la línea de otros Ayuntamientos en los que también gobiernan los socialistas (como Écija, Nerva, Marbella o Ronda por citar sólo algunos), se han establecido diferentes tasas para los entierros y para los toques de campanas, argumentando que “interrumpen con su pesada monotonía los trabajos de meditación y estudio, al mismo tiempo que molestan y perjudican el natural reposo que requieren los enfermos”. 

    {xtypo_code}Las tres razones del cura

    El recurso (del que exponemos un extracto en el texto adjunto) se argumenta con tres razones. La principal es la, en teoría, falta de competencia del Ayuntamiento para imponer este arbitrio. El párroco espera que el recurso sea atendido antes de finales de año.

    Extracto del recurso del cura de Dos Hermanas ante el Tribunal Superior de la Delegación de Hacienda:
    “(…) El referido acuerdo de exacción de un arbitrio municipal a los toques de campana de esta parroquia es, bajo el punto de vista jurídico, completamente ilegal e impugnable por los tres motivos que señala el artículo 331 del Estatuto Municipal (…):
    1º. Es obvio que, al tratarse de implantar un arbitrio con fines no fiscales, es decir, no lucrativos, ha de perseguirse otro fin determinado, pero cuyo fin, necesariamente, ha de ser potestativo facultativo del Ayuntamiento; de otra suerte el arbitrio es completamente ilegal. El fin que persigue el Ayuntamiento  (…) cae por completo fuera de sus atribuciones; disminuir o impedir el toque de campanas, medio único para convocar a los actos del culto, es estorbar o impedir el mismo culto, fin que a todas luces cae fuera de la potestad del Municipio.
    2º. Hay una notoria desigualdad, palpable incongruencia entre el fin que esa Excma. Corporación persigue y el medio adoptado. El fin es evitar al vecindario las molestias inherentes al toque de campanas; pues bien, ni las campanas tocan a horas inoportunas, ni jamás este vecindario, cristiano en su casi totalidad, se ha quejado porque le moleste el servicio de las mismas. Y de molestar a alguien, ¿no habríamos de llegar, lógicamente, por la misma causa, a la total supresión de todo el tránsito rodado por la vía pública? Y en último término, ¿se suprime la molestia supuesta con imponer un arbitrio, o solo se consigue añadir un nuevo gravamen al vecindario?
    3º. Daña intereses legítimos. Los vecinos de este pueblo son, en último caso, los perjudicados, pues sobre ellos, y especialmente sobre las clases humildes, por ser en esta clase más frecuentes los enterramientos por su mayor número, ha de gravitar el impuesto. Y si con este impuesto se pretende conseguir que muchos se abstengan de enterrar cristianamente a sus deudos, entonces el perjuicio moral es aún mayor, porque indirectamente se opresiona a las conciencias contra lo estatuído en la Constitución”.
    Dos Hermanas, 22 de noviembre de 1932{/xtypo_code}

     

  • El primer pedido de motos eléctricas estará listo en febrero

    0601Las obras de la nave terminarán en diciembre y en enero entrará la plantilla

    Las primeras motos eléctricas que se fabriquen en España saldrán de Dos Hermanas el próximo mes de febrero. Se trata de un pedido inicial de unas 2.500 unidades, tanto para España como el extranjero (con pre-acuerdos en Francia, Italia, Portugal, Hungría, Turquía, Brasil, México o EE.UU.), que se comenzarán a ensamblar a comienzos de 2012 una vez concluyan, a final de año, la construcción de la primera factoría de la Ciudad de la Energía, cuyas obras van cumpliendo los plazos.

    El pasado viernes los representantes de Movand guiaron a parte del equipo de gobierno municipal, encabezado por su alcalde, Francisco Toscano, a una visita por las obras de la fábrica.  Una nave diáfana de 3.000 metros cuadrados, según su arquitecto Jesús Gómez, dividida entre oficina técnica y zona de producción, que se está construyendo con un sistema prefabricado y fácil de montar que, a su vez, es viable económicamente, ya que no produce escombros. Asimismo será un edificio autosuficiente energéticamente, ya que se alimentará con placas fotovoltáicas. En esta nave se fabricarán un tipo de motos eléctricas  con motores sin escobilla, batería de litio, controladores inteligentes y frenada regenerativa, con la finalidad de recargar la energía a través de la sinergia.

    La puesta en marcha de la factoría, pionera en España, supone una inversión de 15 millones de euros, así como la creación de unos 70 puestos de trabajo indirecto en el primer año, ampliables a 400 en el segundo.

    Fábrica de coches
    Mientras cobra vida esta primera iniciativa del proyecto de la Ciudad de la Energía, Movand ha firmado un pre-acuerdo con la firma japonesa JAC Motors para la conversión a coche eléctrico del modelo J2 de la firma asiática. Los técnicos de Movand ya están trabajando en su conversión para presentárselo a la firma japonesa a comienzos de 2012. De su satisfacción técnica y económica dependerá la firma del acuerdo para la construcción de una fábrica de coches en unos terrenos de 45 mil metros y que podrían generar 500 nuevos empleos. Además de la construcción de los vehículos, la firma japonesa aportará recursos económicos para la construcción de la fábrica.

    {xtypo_code}Made in China y Dos Hermanas
    Para la fabricación de los coches, el chasis y la carrocería vendrán provenientes de China para luego, en la factoría de vehículos eléctricos Movand, incorporarle baterías de litio, controladores, motores ‘brush-less’, BMS (sistemas gestores de batería), para completar un conversión eléctrica técnicamente satisfactoria y comercialmente viable.{/xtypo_code}

  • La Copa del Mundo de fútbol hace una visita relámpago a Dos Hermanas

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    Ni siquiera se le esperaba y el anuncio de su visita se produjo a última hora. La Copa del Mundo del fútbol, conseguida por la Selección Española en el pasado Mundial de Sudáfrica, hizo una visita relámpago el pasado jueves a la ciudad con motivo de la firma del acuerdo entre el Ayuntamiento de Dos Hermanas y la Federación Andaluza de Fútbol por el que el municipio nazareno se incorpora como sede oficial a la Red de Centros Autorizados de Enseñanzas Deportivas.

  • La escuela de ingenieros agrónomos se va a Alcalá

    A pesar de haber firmado un convenio con el Ayuntamiento de Dos Hermanas para instalarse en el parque de investigación y desarrollo Dehesa de Valme, finalmente la Escuela Técnica Superior de Ingeniería Agronómica ubicará su sede en Alcalá de Guadaíra.

    El pasado viernes, el rector de la Universidad de Sevilla, Joaquín Luque, firmaba un acuerdo con el alcalde de Alcalá, Antonio Gutiérrez Limones. Un convenio del que el portavoz del equipo gobierno, Agustín Morón, no tenía constancia tras la junta de gobierno local.

     

  • Ratificado el convenio con la banda de música de Santa Ana

    La junta de gobierno local ha ratificado, a propuesta de la Concejalía de Participación Ciudadana y Salud, el convenio suscrito con la banda de música municipal Santa Ana para los años 2011-2012. Fruto de este acuerdo, el consistorio hará entrega a la agrupación musical una subvención de 34 mil euros por cada año del acuerdo en vigor.

  • Protesta de las mujeres del PSOE por las manifestaciones policiales

    0402Se ha aprobado un acuerdo por la protesta en La Almona

    La junta de gobierno local ha aprobado un manifiesto firmado por las concejalas socialistas del Ayuntamiento como repulsa contra la manifestación llevada a cabo por representantes de la Policía Local durante la inauguración del centro cultural La Almona.

    El acuerdo muestra “la indignación, violencia y el acoso machista que tuvieron que sufrir muchas mujeres a la entrada de La Almona”, ya que los policías manifestantes, “de forma aberrante, obscena e insultante se permitieron, aprovechando una jornada de reivindicaciones laborales, violentar y vejar a  las mujeres que entraban en el edificio o a las que pasaban por la calle, acosándolas con silbidos y gritos”.

    Las concejalas lamentan “tan indigno comportamiento” y piden a “cuantas personas tuvieron que sufrir o presenciar esa situación que manifiesten su rechazo y condenen actos como éste, para que nunca más se vuelvan a repetir”.

     

  • IU pide la implicación de las fuerzas políticas y sociales en la creación de empleo

    1003Ha comenzado a trabajar sobre la moción de empleo aprobada en el último pleno  

    El grupo municipal de Izquierda Unida ha decidido seguir trabajando en la moción para mejorar la situación laboral presentada en el último pleno y que fue aprobada parcialmente por el equipo de gobierno. En aquella sesión plenaria el alcalde, Francisco Toscano, asumió, según Manolo Lay, portavoz en el grupo municipal de IU, un acuerdo cara a los próximos presupuestos municipales centrado “en el aumento del gasto en materia de protección social y la convocatoria de un plan extraordinario de empleo”.

    Para ello, IU exige “la implicación de las fuerzas políticas y sociales en en ese plan extraordinario”, por lo que la semana pasada se remitió un escrito al alcalde, en el que se solicitaba información detallada sobre las concejalías que trabajan más de cerca en el fomento del empleo con el fin de ir elaborando las propuestas, a la par que se ha anunciado una ronda de encuentros con los agentes sociales y sindicales.

    Para Manolo Lay el acuerdo plenario no puede quedarse en un aumento de los presupuestos sino en un cambio de filosofía, que contemple “la transparencia en las contrataciones, en las que se implicarían los sindicatos”.  Una situación, apunta Lay, “que ya se ha dado pero que se ha ido desvirtuando con el tiempo”.

    {xtypo_rounded_right3}Atención social y calidad de vida
    Izquierda Unida ha presentado sus propuestas para el programa de gobierno en el apartado de Atención Social y Calidad de Vida. La mejora de la calidad de vida en Dos Hermanas es el objetivo central de la política municipal de Izquierda Unida y va más allá del bienestar social. Por ello plantean una política laboral de más calidad en el empleo desde el municipio para que influya en la iniciativa privada; la vivienda en el marco de una concepción no especulativa y mercantil del urbanismo, con el desarrollo de iniciativas de vivienda para jóvenes; así como la mejora en las condiciones de vida de las personas mayores y/o con discapacidad. Más información en www.iu-doshermanas.org.{/xtypo_rounded_right3}

    Para hacer propuestas y negociarlas, IU reconoce que hace falta tiempo y “estamos en unas fechas complicadas”, por lo que considera que no sería necesario que los presupuestos se aprueben en diciembre, pudiéndose hacer en febrero, “con tal de que merezca la pena y descienda el número de desempleados”.

    Izquierda Unida recuerda que ya se implicó con el equipo de gobierno en la elaboración de las ordenanzas fiscales para 2009 por lo que “no se  nos caen los anillos por salir en una foto con el resto de grupos políticos, aunque esta no sea la finalidad, sino trabajar en beneficio de Dos Hermanas”.

     

  • Cesión de 10 caballos abandonados a la UPO

    La Delegación de Participación Ciudadana y Salud va a ceder diez caballos abandonados a la Universidad Pablo Olavide, donde permanecerán en depósito y custodia. El consistorio da este paso tras las gestiones infructuosas para que sus legítimos dueños recuperen la posesión de los mismos. El acuerdo con la relación de los caballos que no han sido retirados por sus propietarios se va a remitir a la Delegación Provincial de la Consejería de Agricultura y Pesca.

  • 26 de julio. Sindicatos y empresa alcanzan un acuerdo y ponen fin a la huelga en Crown Bevcan

    CCOO y UGT de Sevilla han alcanzado un acuerdo definitivo con Crown Bevcan para que se cumplan los compromisos adquiridos en 2008 y que la empresa se ha negado a ejecutar, excusándose en la crisis económica general. Tras un periodo de movilizaciones, con 15 jornadas de huelga y diferentes manifestaciones, se ha alcanzado un acuerdo en la delegación provincial de Empleo de Sevilla.

    De esta forma, los trabajadores recibirán un incremento salarial del 30 por ciento en el periodo de tres años, para equiparar las nóminas de la plantilla de Dos Hermanas con la de la planta Riojana de Agoncillo.

     El secretario general del sindicato provincial de Industria de CCOO de Sevilla, Juan Antonio Caravaca ha explicado que el acuerdo “viene a suponer una subida salarial para todos los trabajadores de la empresa del 2,65% para el año 2010, un incremento de 150 euros sobre las nóminas de los trabajadores incorporados a partir de marzo de 2008, y un incremento de 150 euros también, para toda la plantilla durante 2012”. En el año 2013 se completará el resto hasta alcanzar la cifra fijada de un 30% de incremento sobre los salarios actuales.

     Además, en este acuerdo se han alcanzado mejoras en el calendario laboral de la empresa, “donde se regula una estructura retributiva que afecta a nocturnidad, horas extras, disponibilidad, rotatividad, festivos, formación, competencias, complemento salarial y salario variable”.

     El acuerdo ha sido ratificado en asamblea de trabajadores por más del 90% de la plantilla. Los 108 trabajadores de Cronw Bevcan en Dos Hermanas ponen así fin al conflicto iniciado el mes pasado. Además el acuerdo alcanzado tiene carácter de Convenio Colectivo, al haberse aprobado en un SERCLA.